HR-medewerker
Heb je werkervaring als HR-medewerker in de bouw/onderhoud of heb je affiniteit met de bouw-/onderhoudswereld? Werk je graag bij een informeel en dynamisch bedrijf waar de lijnen kort zijn? Dan hebben wij een leuke baan voor je!
Wie zijn wij?
In deze functie werk je voor zowel Janssen de Jong OnderhoudPlus (regio Zuid) als zusterbedrijf Janssen de Jong Bouw (regio Zuid). Twee mooie bedrijven die zich bezighouden met het (ver)bouwen, beheren, onderhouden en vernieuwen van uiteenlopende woningbouwprojecten. Beide bedrijven vallen onder JAJO.
Bij alle JAJO-bedrijven staat de medewerker centraal. Zij vormen immers de sleutel tot ons succes. Wij bieden onze medewerkers daarom de ruimte om te groeien en zich verder te ontwikkelen binnen een informele, gemoedelijke sfeer. Dagelijks bouwen al onze medewerkers samen aan geluk, welzijn en welvaart voor onze opdrachtgevers. Niet voor niets is onze slogan ‘Let’s build happiness!’.
Bij Janssen de Jong Bouw Zuid en bij Janssen de Jong OnderhoudPlus regio Zuid zijn in totaal ongeveer 120 medewerkers in loondienst. Als HR-medewerker ondersteun je onze HR-adviseur. De kantoren bevinden zich in Son en Breugel en Venlo. Je standplaats is Son en Breugel.
Bouw jij mee aan het verder ontwikkelen en uitdragen van ons HR-beleid?
Wat ga je doen als HR-medewerker?
Je vervult een veelzijdige functie. Een belangrijke taak is het ondersteunen van de HR-adviseur in de dagelijkse uitvoering. Denk hierbij aan het verzorgen van administratieve taken bij de in-, door- en uitstroom van medewerkers en het archiveren van documenten. Daarnaast beheer je het wagenpark voor diverse bedrijven.
Een greep uit je taken:
Wat bieden wij:
Ben jij degene die we zoeken?
Als HR-medewerker is het van belang dat je ervaring hebt in het uitvoeren van administratieve taken omtrent personeel. Affiniteit met de bouwwereld is een pré. Je hebt een goed inlevingsvermogen en weet hoe je prioriteiten moet bepalen. Daarnaast ben je communicatief sterk en je weet hoe je goed om kan gaan met zowel een bouwplaatsmedewerker als een manager.
Wij vragen dat jij:
Interesse?
Kom jij ons team versterken? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie voorzien van cv en motivatie t.a.v. Debbie de Bresser (HR-adviseur) op het mailadres: sollicitatie@onderhoudplus.nl. Voor het inwinnen van inhoudelijke informatie kun je ook terecht bij Debbie de Bresser, bereikbaar via telefoonnummer 088 – 355 9369.
Science Park Eindhoven 5049
5692 EB Son en Breugel
Nederland
Debbie de BresserHR Adviseur
Staat jouw droomvacature er niet tussen? Stuur je open sollicitatie in of neem contact met Debbie de Bresser.
088 – 355 93 55Een aantal velden op deze pagina is verplicht, zodat het sollicitatieproces zo soepel mogelijk verloopt. Deze zijn aangegeven met een *. De optionele velden kun je leeglaten maar hoe meer informatie je ons geeft, hoe makkelijker wij je reactie in behandeling kunnen nemen. Succes!
Debbie de BresserHR Adviseur
Staat jouw droomvacature er niet tussen? Stuur je open sollicitatie in of neem contact met Debbie de Bresser.
088 – 355 93 55Maar wil jij nou ook komen werken bij één van de dochterondernemingen van JAJO? Dan hebben we misschien wél een andere vacature open waar je enthousiast van wordt.
Wie weet tot gauw!
Bekijk alle vacatures